济南-3+2公路技师中职有哪些补助

要勇敢地迈出第一步，记住你的价值，它不因你的外观的不雅而贬值，昨天，今天，明天的你，还是会那么好。是金子总有发光的一天!加油!不远处的那道幸运彩虹一定属于你!下面是王老师给大家整理的济南-3+2公路技师中职有哪些补助，快来看看吧!

山东公路技师学院创新订单培养、企业新型学徒制、校中厂、厂中校、“高职+技师”等1+X复合型人才培养模式，提高学生就业率。实现招生即招工、入学即入企、毕业即就业的培养目标。学院实行毕业生跟踪服务制度，及时反馈毕业生信息，真正做到毕业生专业对口，工作稳定、工资收入满意。

山东公路技师学院设有“山东省技师工作站、山东省首席技师工作站、齐鲁技能大师特色工作站”。累计为社会培养应用型高技能人才数万余人。被誉为山东交通运输行业高技能人才的摇篮。 

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山东公路技师学院

智能控制系实训设备先进齐全，拥有工程机械发动机、液压、电气等一体化实训室20个，拥有各类工程机械13台，教学设备资产总值达1000余万元。

智能控制系
智能控制系开设工程机械运用与维修、机电一体化技术、消防工程技术等专业。其中工程机械运用与维修专业是山东省重点和名牌专业，是人社部第三批一体化课程教学改革试点专业。

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汽车工程系教学上注重学生操作技能训练，突出实践特色，先后与上汽大众集团公司、中国重汽集团公司、奇瑞新能源汽车制造有限公司、润华集团股份有限公司等20家企业建立了深度合作关系。学生实现了入校即入企、毕业即就业的培养目标。

在学生管理上，引导和组织学生开展丰富多彩的社团活动，为学生个人才华展示、团队精神和社会适应能力的培养提供了广阔的平台，息与管理工程系坚持“以服务为宗旨，以就业为导向"的办学理念，以培养生产、管理和服务第一线的高素质技能型人才为目标，从以学历教育向技能教育转变，培养社会需求的实用型人才。

走工学交替、产教融合发展之路，把“双师”教师的引进、培养作为师资队伍建设的重点，从企业聘请既有丰富实践经验，又有较高专业水平的行业大师、技术专家作为学院的特聘教师。