时间:2023/03/14 01:42:03 来源:网络 编辑:周老师 PC版
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衡阳市信息网络工程学校现有在职教师186人,其中教授2人,副教授35人,客座教授8名,高级职称30%,中级职称58%,双师型教师80%以上。省级绿色学校,是兴学育人的理想场所。

结合学校专业设置的实际,着眼于提高教师能力素质,坚持所有教师报名参加各级专题培训。2020年我校共有52名教师参加了教育局组织的集中培训。其中,参加中职教师国家级培训10人?参加省级骨干教师6人;参加省内各专业学科培训6人。此外,我们还利用寒、暑假开展主题为“全员能力提升”的校本培训,校本培训125人次。通过培训,提高了全体教师的思想政治素质和职业道德水准。
教师素质提升
认真抓好教师培训工作,不断提高师资水平,促进教师专业成长。⑴建章立制,规范师资培训行为。为把师资培训工作落到实处,能够真正体现效果,我校制定了教师培训实施方案,认真做好教师外出学习记录,同时要求外出听课、听讲座的老师回来以后认真撰写学习体会。⑵学科覆盖,全员培训落到实处。
职业技能比赛
积极组织师生参加职业技能大赛,通过大赛倒逼实践教学计划的完善和软硬件教学设备的更新。我校教师在2020年衡阳市教师职业能力比赛中均取得了较好成绩,全年共33人次参加各类比赛,获市级一等奖3个,市级二等奖6个,市级三等奖2个;学生获得市级三等级2个。
科研成果
近年来,科研成果斐然,出版著作和教材20多套,其中有2套主编教材获教育部科研成果二等奖,每年发表学术论文30多篇。近两年来,师生参加省、市级各项大赛均获得了优秀的成绩,其中教师有20余人次分别获得省、市技能大赛和授课比赛一等奖,有近100名学生获得省、市各类比赛、一、二、三等奖。
教育教学改革
人才培养模式改革不断深化,技能培训能力不断增强。坚持“知识传授与技能强化,培训与就业”的发展定位,不断加快办学转型。积极探索推进工学结合、顶岗实习、校企合作一体化办学。通过加强实践性环节的教学,增强学生专业技能,初步形成了文秘、数控等专业引领带动,学生的专项技能,综合素质得到用人单位的高度认可,毕业生就业渠道更加宽广。
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