邵阳县工业职业技术学校具体报名时间-春季招生

距离中考时间越来越近了，众多家长已经在焦虑孩子们的择校问题了。面对中考五五分流的政策，更是害怕孩子被分流到职业院校，认为孩子会无缘大学，甚至觉得孩子未来都难以获得一份好的工作。对此，小编老师可以明确地告诉各位家长，孩子考不上普高没关系，上中专一样能考大学，并且还能够技能学习和学历提升两不误。下面小编老师为大家整理了邵阳县工业职业技术学校具体报名时间-春季招生的相关内容，后期若有变化，一切以官方发布为准。

学校情况
邵阳县工业职业技术学校是邵阳县政府举办的唯一一所公办职业学校，学校占地面积200亩，现有在校学生3363人，共有教学班74个，开设服装制作与设计、电子电工、机电、会计、计算机、美术、汽修、休闲体育、电梯保养与维修、环境监测技术等10个专业。现有教职工192人，其中高级35人、中级45人、初级53人 ，专任教师165人、专业教师82人 ，“双师型”教师56 人。

政策保障
一年来，我校严格执行阳光招生政策。执行国家教育政策，对各种政策性经费，按要求落实到位。2021年学生助学金发放1200元每生，免学费1000元每生按时发放到位。对争取到的项目款项专款专用，认真执行财经纪律。同时，我校2021年还调整了绩效工资结构，提高教师待遇，划拨专项资金用于教师业务培训和学历提升，为提高教师队伍的整体素质，提供了重要保障。

学生管理。
2021年学校完善了《学生综合素质评定办法》、《文明班级评比办法》、《文明宿舍评比办法》等学生管理制度。完善了《学生档案材料管理办法》。学校始终重视德育工作建设，积极开展德育教育活动，每周一节的思政课，从理论上提高学生的思想政治素养，全体教师在教学过程中就把德育教育融入课堂。学校学生处每天利用晚自习对全体学生分批次、轮流进行以“爱国”、“爱党”、“孝心”、“感恩”“修德”、“砺技”等为主题的德育教育，全年累计上课180余次。每月开展二次以德育为主题的主题班会，主题班会的内容根据不同的时机，不同的主题展开，提高学生的德育水平。学校团委和学生会组织学生参与校园广播、学生日常行为管理等活动，这些都使得学校的德育工作迈上了一个新台阶。

落实经费保障
学校高度重视学校的经费保障工作，建立了健全的财务和资产管理制度，资金的收入和支出严格按照邵阳县财务管理制度和学校财务管理制度执行，在专项资金管理上，学校明确专项资金来源、使用范围，开支标准、审批人员、权限、流程，明确了相关人员的责任，按要求、按预算、按流程管理使用好项目资金，政策性经费等经费。学校严格执行财务制度，保证了财务、资产管理制度的健全，规范执行的有效性。确保了学校的正常运转和不断发展。一年来共投入300万元用于学校校舍改造和设施设备添置、电路水路整修等，使学校办学条件不断改善。

教育教学改革
2021年，我校完善专业建设管理机制，初步建立由行业企业，专业技术专家，学校骨干教师组成的专业建设指导委员会，并发挥其在专业建设中的主导作用，通过深入企业，行业和社会调研，依据调研结果，调整专业的课程设置、专业人才培养目标、专业优化建设方案，建立专业方向动态调整的论证决策，科学制定完善和实施人才培养方案。实施“双证书”教育，建立校企合作长效机制，将校企合作贯穿于人才培养的全过程。2021年在我校赵顺艳老师（县级蓝印花布传承人）在学校开设了传统手工艺班——邵阳蓝印花布工艺传承班。班级教学活动主要培养同学们的传统文化意识，让同学们了解本土的非遗文化技艺，并实践体验与基本掌握蓝印花布工艺，传承与发扬邵阳本土非物质文化蓝印花布技艺，建立学校特色专业文化。班级课程以“理论讲授法、参观教学法、实践示范法、案例教学法、启发引导法”及“师徒对接”的方式，教给学生蓝印花布工艺，使学生在学习与创作中，培养学生一种工匠精神、大匠精神。

学校近年来所获荣誉
    2011-2014年“邵阳市安全文明校园”
    2013年邵阳市学校德育工作先进单位
    2015年“湖南省安全文明校园”
    2017年湖南省“文明风采”体育竞赛一等奖
    2018年湖南省“文明风采”体育竞赛二等奖
    2019年湖南省“文明风采”体育竞赛一等奖
    2018年教育系统综合考评县直学校组第一名
    2019年湖南省“两项督导评估考核”职业教育优秀单位